关于举荐2014年优秀员工的通知
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- 发布时间：2015-02-04
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举荐2014年优秀员工条件：1.全年出勤率100%，无迟到、早退、旷工现象；请假时间年累计总和不超过8小时。
举荐2014年优秀员工条件：
1.全年出勤率100%，无迟到、早退、旷工现象；请假时间年累计总和不超过8小时。
自觉遵守公司的劳动纪律和各项规章制度；
2.保持积极制主动的工作态度，对公司忠诚，有奉献精神；
3.热爱本职工作，对工作勇于负责，认真热心。成绩显著。
4.全年无警告及惩处；
5.考评要求
①工作态度：
严格要求遵守工作制度，勤奋工作；
对工作持有主动积极态度，善于学习，能承但额外工作任务；
具有良好的协作精神，服从安排，配合同事。
②工作能力；
正确理解工作内容，制定合理可行的工作计划；
能独立分析和解决问题；
能及时与同事及协作者沟通，使工作顺利进行；
迅速适当的处理工作中的失误及临时追加的任务；
③工作效率：
按时完成工作任务，工作卓有成效。
工作处置适当，经常保持良好成绩；
工作方法合理，有效使用时间；
工作中没有半途而废，不了了之和造成后遗症的现象。
④工作成果:
工作成果达到预期目的的或预期计划要求；
工作能高质量的完成，良率高；
工作中熟练程度和技能提高较快；
利用公司的平台，为公司做出较大的贡献。
⑤工作面貌：
以主人翁精神与同事同心协力努力工作；
正确认识工作目的，采取正确的工作方式；
主动学习，努力改善工作方法；
6举荐形式；
①各部门举荐本部门一名优秀员工（2015年2月6日完成）
②公司进行综合考核，评选出2014年优秀员工。
7奖励标准：
①被评为年度优秀员工嘉奖现金1000元。
②优秀员工名单将予以公布并颁发证书；
陕西航晶微电子有限公司
2015年2月3日
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